تتواصل بتطوان النسخة الأولى من الدورات التكوينية لبرنامج “مسير 2” الخاص بالتدبير المعلوماتي للموارد البشرية بقطاع التعليم، والذي يستفيد منه مديرو مؤسسات التعليم الثانوي التأهيلي، من أجل تهييء الأطر الإدارية المستهدفة بهذا المشروع الإلكتروني.
وتندرج هذه الدورة، المنظمة تحت إشراف نيابة وزارة التربية الوطنية والتكوين المهني، ضمن المشروع الوطني القاضي بالتنزيل الفعلي للاتركيز الإداري من خلال تمرير مجموعة من المساطر الإدارية والتنظيمية لتسريع وتيرة إنجاز الخدمات التعليمية، ولإنجاح التدبير المحلي للموارد البشرية، سواء فيما يخص إعادة هيكلة المصالح المكلفة بهذا المجال على صعيد النيابات، أو في ما يتعلق بالمصاحبة الميدانية وتقديم الدعم والمساعدة اللازمين من خلال نقل الخبرة والتجربة المتوفرة لدى الأطر الإدارية.
كما يهدف البرنامج إلى تيسير التدبير اللاممركز الخاص بالقرارات التي تعني الموظفين وتسريع وتيرة إنجازها في إطار سياسة القرب، ووضع قاعدة معطيات موحدة ومحينة تمكن جميع الوحدات الإدارية بالقطاع من التوفر على المعلومات الخاصة بالموظفين بما فيها الوضع الإداري والتربوي.
ويخضع تنزيل هذا البرنامج بنيابة تطوان لثلاث محطات، ترتبط الأولى بإحداث نواة تدبيرية بدء بالمؤسسات التعليمية الثانوية التأهيلية، وتخص الثانية التعليم الإعدادي، وتهم الثالثة التعليم الابتدائي، وتتناول هذه الدورات التكوينية : العمليات التدبيرية المرتبطة بالوضع الإداري لموظفي قطاع التعليم المدرسي، إضافة إلى تدريب نظري وتطبيقي لمساطر تخص التعويضات العائلية، والاقتطاع من الراتب، والرخص.
